2023-07-27 07:46:28
2023年以來，金臺區始終把“穩就業、保民生”擺在突出位置，深入推行“五化”模式，推動高校畢業生等重點群體穩定就業，就業政策有效落實，就業形勢整體穩定。截至目前，全區城鎮新增就業5458人，農村勞動力轉移就業39432人，發放創業擔保貸款5080萬元，高校畢業生就業見習263人，城鎮登記失業率2.17%。
突出“四個抓手”促就業
“公司享受創業擔保貸款資金300萬元，公司運營和擴大規模有了保障，這已經是我公司第二次享受該項政策了”。寶雞市宏達照明有限公司負責人符文科說，好多企業都享受到了政府政策的紅利。
今年以來，金臺區人社局抓激勵企業吸納，為陜西東嶺物資有限責任公司等4家企業發放企業社保補貼3.1萬余元、就業見習補貼138.6萬元、職業介紹補貼1.7萬元，落實就業幫扶基地崗位補貼2.8萬元、創業擔保貸款5080萬元。
金臺區人社局抓培訓賦能，組織寶雞忠信技能培訓學校等12所民辦機構到村組開展烹飪、電子電工等短期培，組織轄區寶雞技師學院等10家技工院校與企業簽訂校企合作協議，開展定崗式、定向式技能提升培訓，助力企業引才引智；抓重點群體就業創業，脫貧勞動力外出務工6923人，為跨省市外出務工208人落實交通補貼9.62萬元，發放一次性創業補貼1萬元、脫貧勞動力一次性求職補貼9000元；抓穩定公共崗位，推進大學畢業生定向招聘、高層次人才招聘、免費師范生聘用等，現已招聘282人。
聚焦“三個渠道”穩就業
“這幾年一直在家帶娃，今年孩子上幼兒園了，想找一份上班時間相對靈活一些的工作，可以兼顧家庭，早上轉了幾家企業，沒想到還真找到合適的崗位了”。李艷玲高興地說。這是金臺區招聘會現場的一幕。
金臺區人社局通過搭平臺扶企，開展“春風行動”等線上線下招聘會3場次，提供就業崗位1.5萬個。依托金臺人社、金臺發布、“金臺就業”抖音號等媒體平臺，發布招聘信息15期，開展直播帶崗13場次，為群眾提供“零距離”的掌上就業服務。用政策惠企，梳理編印《金臺區援企穩崗政策匯編》，依托區鎮標準化創業中心、各級公共就業所站，逐企業“一對一”定向宣傳扶持穩崗政策。以團隊助企，組建人社服務專員團隊，挑選30余名經驗豐富、能力出眾的人社干部作為政策宣傳員、助企紓困服務員，走訪企業60余次，為企業解決員工招聘、社保經辦等“急難愁盼”問題40余件。
著力“四個促進”助就業
“入駐人力資源服務產業園可以享受稅費，租金等各方面的優惠政策，同時也形成了一個良性競爭的機制，我們公司非常樂意入駐產業園”。寶雞中際人力資源有限公司負責人段亞梅說。
從去年開始，為了進一步促進規范人力資源市場，金臺區人力資源和社會保障局多方協調，于今年3月份建成占地4300平米的人力資源服務產業園，招引全市154家人力資源公司掛牌入駐，實現人力資源企業規?；奂?、規范化運行。促進創建和諧勞動關系，加強勞動保障監察和爭議調解仲裁，暢通舉報投訴渠道，組織開展專項執法監察和專項整治，及時有效查處侵害勞動者權益的違法案件。促進社會保險提標擴面，全區基本養老保險參保人數達15萬余人，失業保險2.5萬人，工傷保險3.6萬人。促進特色品牌打造，立足地域優勢，打造以“蟠龍工匠”“寶陵工匠”為代表的建筑勞務品牌，組織外出務工8000余人。立足特色產業，打造以“寶雞搟面皮”為代表的小吃勞務品牌，推廣直播帶貨、開店創業800余人。立足發展前景，打造以“西秦大姐”為代表的家政勞務品牌，2000余名女性勞動者實現持證上崗。
提供“三項服務”保就業
寶雞市貝斯特新材料有限公司負責人袁超說：“今年，金臺區人社局為我們公司發放就業幫扶基地獎補資金2.8萬元，企業吸納脫貧勞動力就業，政府還給發放補助，政策真是越來越好了”。
為促進脫貧勞動力就業工作，近年來，金臺區人社局大力實施送崗服務，扶持培育一批承載就業能力強的就業幫扶基地和村鎮工廠，吸納1000余名農村勞動力就地就業，包含脫貧勞動力100余人。通過實施援助服務，開展“131”就業幫扶，即提供至少1次職業指導、3個適合的崗位信息、1個培訓項目，先后幫扶950余人次。實施兜底服務，對于無法外出務工的就業困難人員，通過“增、騰、挪、挖”，開發保潔、綠化、交通養護工等崗位進行托底安置就業，今年已開發公益性崗位309個，安置脫貧人口210余人。（金臺區宣）
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